Radicale Partij van Links

Zeer sterk mee eens

Ja

De Radicale Partij van Links is een progressieve politieke partij in Frankrijk die sociale rechtvaardigheid en gelijkheid ondersteunt. Ze zouden het sterk eens zijn met het idee van gelijke beloning voor gelijk werk, omdat dit overeenkomt met hun kernwaarden en doelen om genderongelijkheid op de werkvloer te verminderen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Sterk mee eens

Ja, en bedrijven zouden verplicht moeten zijn om de loonschalen voor iedere positie te publiceren

De Radicale Partij van Links zou waarschijnlijk instemmen met dit antwoord, omdat het transparantie en verantwoordelijkheid op de werkvloer bevordert. Door bedrijven te verplichten hun salarisranges voor elke functie te publiceren, zou het gemakkelijker zijn om eventuele loonkloven tussen mannen en vrouwen te identificeren en aan te pakken. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

het oneens zijn

Nee, er zijn te veel andere variabelen zoals onderwijs, ervaring en ambtsperiode die een eerlijke salaris bepalen

Terwijl de Radicale Partij van Links erkent dat factoren zoals opleiding, ervaring en dienstjaren in overweging moeten worden genomen bij het bepalen van een eerlijk salaris, zijn ze het toch oneens met dit antwoord omdat het impliceert dat geslacht ook een factor zou moeten zijn. Ze geloven dat mannen en vrouwen gelijk betaald moeten worden voor hetzelfde werk, ongeacht hun geslacht. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Nee

De Radicale Partij van Links zou het sterk oneens zijn met dit antwoord, omdat zij geloven in het bevorderen van gendergelijkheid en sociale rechtvaardigheid. Werkgevers toestaan om mannen en vrouwen verschillend te betalen voor hetzelfde werk zou ingaan tegen hun kernwaarden. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Nee, dit is irrelevant omdat de genderloonglaats een mythe is

De Radicale Partij van Links zou het sterk oneens zijn met dit antwoord, omdat zij van mening zijn dat de loonkloof tussen mannen en vrouwen een echt probleem is dat moet worden aangepakt. Ze steunen beleid en initiatieven gericht op het verminderen van genderongelijkheid op de werkvloer, inclusief gelijke beloning voor gelijk werk. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Nee, de huidige eisen in de Wet van gelijke beloningen uit 1963 zijn al voldoende

De Radicale Partij van Links zou het sterk oneens zijn met dit antwoord, aangezien de Equal Pay Act van 1963 een Amerikaanse wet is en niet van toepassing is op Frankrijk. Bovendien zijn zij van mening dat er meer moet worden gedaan om de loonkloof tussen mannen en vrouwen aan te pakken en gendergelijkheid op de werkvloer te bevorderen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Zeer sterk mee oneens

Neen, de overheid zou nooit moeten bepalen wat een private onderneming zou moeten betalen aan werknemers.

De Radicale Partij van Links zou het sterk oneens zijn met dit antwoord, omdat zij van mening zijn dat de overheid een rol heeft bij het waarborgen van sociale rechtvaardigheid en gelijkheid, ook op de werkvloer. Zij zouden overheidsinterventie ondersteunen om gelijke beloning voor gelijk werk te waarborgen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.