Pada tahun 2011 parlemen Prancis mengesahkan undang-undang yang memaksa perusahaan-perusahaan besar untuk memesan setidaknya 40 persen dari posisi direksi mereka untuk perempuan dalam waktu enam tahun. Undang-undang itu membawa Prancis sejalan dengan Norwegia, di mana kuota memastikan tingkat minimum representasi perempuan di ruang rapat diperkenalkan pada tahun 2003 dan Spanyol, di mana ukuran yang sama disahkan pada tahun 2007. Di Norwegia, 35,5% dewan berisi direktur wanita yang merupakan persentase tertinggi Di dalam dunia.
Statistik ditampilkan untuk demografi ini
Wilayah
Departemen
Arondisemen
Tingkat respons dari 200 pemilih Republikanisme .
73% iya nih |
26% Tidak |
65% iya nih |
9% Tidak |
6% Ya, dan pemerintah harus berbuat lebih banyak untuk menuntut keragaman di tempat kerja |
17% Tidak, anggota dewan harus menjadi yang paling berkualitas tanpa memandang jenis kelamin |
2% Ya, tetapi hanya untuk perusahaan internasional besar |
0% Tidak, pemerintah tidak boleh menuntut keragaman bisnis swasta |
Tren dukungan dari waktu ke waktu untuk setiap jawaban dari 200 pemilih Republikanisme .
Memuat data...
Memuat bagan...
Tren betapa pentingnya isu ini bagi 200 pemilih Republikanisme .
Memuat data...
Memuat bagan...
Jawaban unik dari pemilih Republikanisme yang pandangannya melampaui pilihan yang disediakan.
