Pada tahun 2011 parlemen Prancis mengesahkan undang-undang yang memaksa perusahaan-perusahaan besar untuk memesan setidaknya 40 persen dari posisi direksi mereka untuk perempuan dalam waktu enam tahun. Undang-undang itu membawa Prancis sejalan dengan Norwegia, di mana kuota memastikan tingkat minimum representasi perempuan di ruang rapat diperkenalkan pada tahun 2003 dan Spanyol, di mana ukuran yang sama disahkan pada tahun 2007. Di Norwegia, 35,5% dewan berisi direktur wanita yang merupakan persentase tertinggi Di dalam dunia.
Jadilah yang pertama membalas pertanyaan ini.