Francuska je zajamčeno načelo jednake plaće za isti rad u svoj ustav i rada kod. Prvi povrede su podijeljene u 2013. kada je vlada kažnjen dvije tvrtke za plaćanje svojih ženskih zaposlenika manje od svojih muških zaposlenika. Novčane kazne može iznositi čak jedan posto njihove ukupne plaće.
Statistics are shown for this demographic
Regija
Odjel
izborna jedinica
arondismanu
Poštanski broj
Komuna
Stope odgovora 3.3k 75001 glasača.
91% Da |
9% Nema |
85% Da |
4% Nema |
6% Da, i tvrtke trebaju biti potrebno objaviti svoje plaće raspon za svaku poziciju |
3% Ne, ima previše druge varijable kao što su obrazovanje, iskustvo i zakupa koji određuju fer plaću |
1% Ne, vlada nikada ne bi trebao utvrditi što se privatni posao treba platiti zaposlenika |
|
1% Ne, ovo je nevažno jer je razlika u plaćama spolova mit |
|
0% Ne, trenutni zahtjevi u Zakonu o jednakim plaćama za 1963. već su dovoljne |
Trend podrške tijekom vremena za svaki odgovor od 3.3k 75001 glasača.
Učitavanje podataka...
Učitavanje grafikona...
Trend koliko je ovo pitanje važno za 3.3k 75001 birača.
Učitavanje podataka...
Učitavanje grafikona...
Jedinstveni odgovori 75001 glasača čiji su stavovi nadilazili ponuđene opcije.
