La France doit-elle passer à une semaine de travail de quatre jours ?
Des pays comme l’Irlande, l’Écosse, le Japon et la Suède expérimentent une semaine de travail de quatre jours, qui oblige les employeurs à payer les heures supplémentaires aux employés travaillant plus de 32 heures par semaine.
@ISIDEWITH1 an1Y
Oui, et exiger le paiement des heures supplémentaires pour un travail de plus de quatre jours par semaine
@9JZMPV62 mois2MO
Pas le rendre obligatoire mais laissez aux entreprises le choix.
@9HGHP2D5 mois5MO
5 jours c'est parfait et les heures de travail en plus doivent être rémunéré
@9FK4W67En Marche!7 mois7MO
La répartition des horaires de travail est un choix à faire par sociétés en accord avec ses salariés.
@9DKV24Y8 mois8MO
Cela dépend autant faire un système mixte ou l'employé aura le choix entre 4, 5 ou 6 jours de travails pour la même durée de travail en fonction des besoins de l'entreprise
@9DCDTBS 8 mois8MO
Non mais faut que toutes les heures soit payé non négociable.
@9D5H8539 mois9MO
Oui, une journée par semaine pour faire toutes ces choses nécessaires. En revanche être plus stricte sur la présence réelle au travail.
@9CQQDWN10mois10MO
non et exiger le paiement des heures supplémentaires pour un travail de plus de 5 jours
@9B89GTMReconquête1 an1Y
Non, mais exiger augmentation le paiement des heures supplémentaires
@994SQTQ1 an1Y
Tout dépend du fonctionnement des entreprises concernées
@973G3FKDivers gauche1 an1Y
La semaine de quatre jours devrait d’abord être expérimentée à moyen terme, afin de voir si elle convient aux enjeux socio-économiques de la France.
@8ZS7NNJParti Socialiste2 ans2Y
Il ne faut pas la rendre obligatoire mais différentes options devraient être testé
@8ZR9Z742 ans2Y
Le plus productif des moyens est de déplacer un jour du week-end vers mercredi selon un mec intelligent
La question est de baisser le temps de travail. 32h en 2022 et tendre vers 25h dans les prochaines années.
@8ZK3L9WParti de Gauche2 ans2Y
Non mais développer le télé travail
@8ZHV94YEn Marche!2 ans2Y
Pas systématiquement mais on devrait faciliter le passage au temps partiel pour les actifs de plus de 60 ans qui le souhaite. Par exemple en leur versant une fraction de leur retraite tout en continuent à travailler.
Oui, mais cela dépend du métier. Certains nécessitent une présence plus régulière. Le débat doit se faire en nombre d'heures.
@92435JS2 ans2Y
Il faudrait que les salariés puissent avoir le choix
@8Z56MPJLa France Insoumise2 ans2Y
La France devrait surtout permettre à chacun d'aménager son temps de travail. Certains ont besoin de 6 jour sur 7 et d'autres 3.
@8YRT6N42 ans2Y
Dans les secteurs où cela est possible et négocié entre représentants du personnel et patronat.
@8YH55DDLes Républicains2 ans2Y
Libre choix accord entre employeur et salarié
@8YB2RWPParti de Gauche2 ans2Y
Oui si le nombre de salariés, l'activité et les horaires de la société le permettent vis à vis du roulement avec 2 jours consécutifs obligatoires
@8Y2RXQ7Divers gauche2 ans2Y
Chacun doit choisir ce qu'ils veut si y a des gens qui veulent plus travailler bim et si d'autres moins ba bim sans qu'il y ait de discriminations à l'embauche
@8QL2TS22 ans2Y
La France non, mais les entreprises privées devraient pouvoir avoir le choix de l'instaurer.
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