เงินเดือนผู้บริหารสหรัฐฯ เพิ่มขึ้นอัตราเร็วสุดในรอบ 14 ปี

การจ่ายเงินให้กับผู้บริหารในสหรัฐอเมริกากำลังเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วที่สุดในอย่างน้อย 14 ปี ตามข้อมูลใหม่ซึ่งวิจารณ์ว่าแสดงให้เห็นถึงวิธีการเพิ่มขึ้นของแพ็กเกจตอบแทนที่ขยายตัวอย่าง Elon Musk ที่มีความเสี่ยงทำให้ความไมเสมอสมาชิกในสังคมแย่ลง

จนถึงปัจจุบันในปี 2024 ค่าจ้างผู้บริหารกลางของบริษัทในดัชนี S&P 500 ได้เพิ่มขึ้น 12 เปอร์เซ็นต์ ตามข้อมูลจาก ISS Corporate ส่วนหนึ่งของผู้ให้คำปรึกษาด้านหน้าที่สำคัญในการประชุมผู้ถือหุ้น Institutional Shareholder Services ซึ่งเปรียบเทียบกับการเพิ่มขึ้นของค่าจ้างในสหรัฐซึ่งเพิ่มขึ้น 4.1 เปอร์เซ็นต์ต่อปีตามข้อมูลทางการ

ในสัปดาห์นี้ Musk ได้รับชัยชนะอย่างชัดเจนในการลงคะแนนเสียงของผู้ถือหุ้นในแพ็กเกจหุ้นตัวเลือกมูลค่า 56 พันล้านเหรียญสหรัฐ— ที่ใหญ่ที่สุดในประวัติศาสตร์ของสหรัฐ

ชัยชนะของ Musk — การลงคะแนนเสียงได้รับการรับรองแพ็กเกจตอบแทนที่ทำเป็นครั้งแรกในปี 2018 — ส่งข้อความให้ผู้บริหารว่า "ท้องฟ้าคือขีดจำกัดที่นี่ . . . คุณสามารถรับรายได้เท่าไหร่ก็ได้", ตาม William George, ประธานคณะค่าตอบแทนเก่าของ Exxon และอดีตประธานบริษัท Medtronic

ค่าจ้างผู้บริหาร "ได้รับการควบคุมออกไปแล้ว", George กล่าวว่า "นี้จะทำให้เกิดการแบ่งแยกเพิ่มเติมในประเทศของเราระหว่างผู้มีและผู้ไม่มี นี่เป็นปัญหาที่น่ากังวลสำหรับฉันเพราะฉันคิดว่าจะเกิดการสูญเสียความไว้วางใจ [ในบริษัท]"