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有権者は他の一般的な政治問題にサイディングする方法を参照してください...

重役や管理者に女性を必ず入れることを、事業者に義務づけるべきでしょうか?

その結果 from Democrats 66

性別の職場の多様性投票結果民主党66

はい

0票

0%

いいえ

0票

0%

民主党66から提出された回答の分布。

0はい答え
0無回答
0重複する回答

データにはDec 5, 2015以降に訪問者が投稿した合計投票数が含まれます。複数回答えるユーザー(われわれが知っている)については、最新の回答のみが合計結果にカウントされます。イエス/ノースタンスに分類されない「灰色の領域」のスタンスを提出できるようにすることで、合計の割合を正確に100%にすることはできません。

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30日移動平均に基づいたデータは、トラフィックソースから毎日の分散を低減することができます。我々は、ユーザーがはい/いいえスタンスに分類されないことがあり、「グレーゾーン」のスタンスを提出することを可能にするよう合計は正確に100%にならない場合があります。

性別職場の多様性については、こちらをご覧ください

2011年にフランスの議会は6年以内に女性のための彼らの会議室の位置の少なくとも40%を確保するために大企業を強制する法律を可決しました。法律は、会議室での女性の表現の最小レベルを確保クォータが2003年に導入されたノルウェーとのラインにフランスをもたらし、同様の措置がボードのノルウェー35.5%で、2007年に可決されたスペインは、最も高い割合で女性監督が含まれています世界中。  最近のジェンダー多様性ニュースを見る

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